Resumen de la Posicin:
Proporcionar transporte para que los clientes reciban servicios del programa, citas mdicas, reuniones, actividades recreativas. Proporciona apoyo a los servicios del programa; Responsable del mantenimiento del vehculo y del papeleo relacionado con los mismos.
Funciones Esenciales del Trabajo:
Proporcionar transporte para que los clientes asistan a la programacin ambulatoria segn lo programado. Incluye nombramientos de mdicos, actividades recreativas, para asistir a reuniones de apoyo a la recuperacin, etc.
Proporcionar movimiento de las unidades rodantes de alcances comunitarios (Campers) cuando sea necesario.
Participa con el equipo clnico en los alcances comunitarios y se asegura del funcionamiento correcto de las unidades rodantes, si aplica.
Preparar el horario de transporte semanal y los planes de trabajo con el Coordinador del Programa
Inspecciones diarias completas de mantenimiento del vehculo.
Responsable del mantenimiento y limpieza del vehculo, asegurndose de que el mismo funciona correctamente; informando cualquier eventualidad al Departamento de Vehculos.
Responsable de mantener informes sobre mantenimiento y el millaje de vehculos.
Ayudar con las intervenciones de los clientes y redirige a los clientes transportados cuando el comportamiento es inapropiado.
Comunicarse con el personal clnico diariamente con respecto al comportamiento del cliente mientras es transportado.
Proporcionar informacin en las reuniones del equipo cuando sea necesario.
Comunicarse directamente con el Coordinador del Programa o la Persona Designada, con respecto a las principales infracciones de las reglas por parte del cliente, incluidos los actos de violencia y el uso de drogas.
Ayuda con la seguridad en el programa.
Se asegura que los participantes transportados no posean drogas, artculos ilegales, etc.
Otras funciones asignadas.
Calificaciones Esenciales:
Educacin:
Mnimo de Diploma de Escuela Secundaria o Diploma de Equivalencia General (GED).
Licencia de Chofer Categora 9
Conocimiento de software informtico como Microsoft Office.
Capacidad para entender y abordar las necesidades de los participantes con Trastornos recurrente.
Destrezas en manejo de conflictos.
Experiencia:
Entusiasta, motivado, eficaz bajo presin y flexible.
Capaz de trabajar con mnima supervisin, funciona bien trabajando individualmente y en colaboracin dentro de un equipo.
Buenas destrezas de organizacin y manejo del tiempo.
Habilidad para entender e implementar los conceptos de tratamiento del Programa de Vivienda para personas sin hogar.
Capacidad para entender y abordar las necesidades de los participantes con trastornos recurrentes.
Destrezas en manejo de conflictos
Conocimiento bsico de computadoras
Condiciones de Trabajo:
El trabajo se realiza principalmente en conduciendo los vehculos de la flota, en entorno de oficina o entorno de algunas actividades al aire libre.
Demandas fsicas y mentales esenciales del trabajo
El empleado debe ser capaz de realizar las siguientes tareas y actividades esenciales con o sin alojamiento.
Demandas Fsicas:
Requiere movilidad y actividad fsica: Tener un rango adecuado de movimiento corporal y movilidad para trabajar en una oficina, residencial o al aire libre, incluyendo estar de pie y caminar (superficies uniformes y desiguales), sentarse durante largos perodos de tiempo, agacharse, torcerse, alcanzar, equilibrar, levantar ocasionalmente y cargar hasta 50 libras.
Se requiere el uso de sistemas informticos y telefnicos, que incluyen la coordinacin de los ojos y las manos, y la manipulacin fina por las manos (escribir, escribir y trabajar con archivos).
Requiere la capacidad de defenderse a s mismo y a los clientes en situaciones de abuso fsico mediante el uso de tcnicas de desescalada fsica aprobadas.
Requiere Comunicarse: Expresar o intercambiar ideas por medio de la palabra hablada. Se requiere hablar para impartir informacin oral a los empleados, clientes, pacientes y el pblico, y en aquellas actividades en las que se requiere que el empleado transmita instrucciones habladas detalladas o importantes a otros con precisin, en voz alta o rpidamente.
Requiere escuchar: Se requiere audiencia para recibir y comunicar informacin detallada a travs de la comunicacin oral.
Requiere ver: Claridad de visin a 20 pulgadas o menos y a distancia. Este factor es necesario para completar la documentacin para muchas de las funciones laborales esenciales del empleado y para observar el comportamiento y las actividades del cliente dentro y fuera de las instalaciones.
La rutina de trabajo normal implica no exponerse a sangre humana, fluidos corporales o tejidos. Sin embargo, la exposicin o la exposicin potencial pueden ser requeridas como condicin de empleo. El equipo de proteccin personal apropiado estar disponible para todos los empleados.
Demandas Mentales:
Requiere la capacidad de recopilar y analizar datos numricos y escritos complejos e informacin verbal para llegar a conclusiones lgicas.
Requiere la capacidad de trabajar y cooperar con clientes, compaeros de trabajo, gerentes, el pblico y empleados en todos los niveles para intercambiar ideas, informacin, instrucciones y opiniones.
Requiere la capacidad de trabajar bajo estrs y en entornos emocionalmente cargados.
La capacidad de defenderse a s mismo y a los clientes en situaciones de abuso mental / verbal mediante el uso de tcnicas de desescalada mental / verbal aprobadas y de manejo de crisis.